ISO 37001:2025 - Lo que la Actualización del Estándar Antisoborno Significa para Loterías y Juegos

Las expectativas en materia de gobernanza en sectores regulados continúan aumentando, y las organizaciones deben demostrar cada vez más que los controles antisoborno no solo existen, sino que funcionan en la práctica.

En un reciente webinar de digitalRG, Elda Varrone (Flutter) y Effie Kakaflika (Bally’s Intralot) analizaron lo que implica la transición de ISO 37001:2016 a ISO 37001:2025 para las organizaciones del sector de loterías y juegos, destacando tanto los cambios estratégicos como las consideraciones prácticas de implementación.

Un mensaje central de la sesión fue claro: la certificación por sí sola no es el objetivo. El verdadero propósito es construir un sistema de gestión antisoborno que esté integrado en la gobernanza y en la toma de decisiones diarias.

Por qué ISO 37001 está ganando importancia

ISO 37001 proporciona un marco internacionalmente reconocido para prevenir, detectar y responder a los riesgos de soborno en las actividades organizacionales, incluyendo relaciones con terceros, estructuras de gobernanza y mecanismos de reporte.

Como se señaló durante el webinar, las organizaciones están encontrando cada vez más requisitos relacionados con ISO 37001 en procesos de contratación, interacciones regulatorias y evaluaciones de debida diligencia de proveedores. En sectores basados en la confianza, como el de loterías y juegos, la certificación puede fortalecer la credibilidad frente a reguladores, socios y otras partes interesadas, además de apoyar la participación en procesos de licitación donde los criterios de integridad adquieren mayor relevancia.

Un cambio desde controles de cumplimiento hacia cultura de gobernanza

Uno de los mensajes clave de la sesión fue que ISO 37001:2025 representa una evolución, no un rediseño, del marco existente.

Mientras que la versión 2016 se centraba principalmente en controles de cumplimiento, la versión revisada pone mayor énfasis en la responsabilidad del liderazgo y en la cultura organizacional. Ahora se espera que los órganos de gobierno asuman un rol más visible en el apoyo a los marcos antisoborno, mientras que los equipos de cumplimiento actúan como facilitadores del sistema, en lugar de ser sus únicos responsables.

El estándar actualizado también refuerza las expectativas en materia de capacitación estructurada para terceros y promueve el paso de controles puntuales de debida diligencia hacia enfoques de monitoreo continuo.

Mayor atención a riesgos ESG y gestión de conflictos de interés

Otro desarrollo relevante analizado durante el webinar es la integración de riesgos relacionados con ESG dentro de las evaluaciones de riesgo antisoborno. Las organizaciones deben considerar cómo las exposiciones ambientales, sociales y de gobernanza pueden generar vulnerabilidades relacionadas con la corrupción en sus entornos operativos.

El marco revisado también fortalece las expectativas sobre la gestión de conflictos de interés, promoviendo procesos más estructurados como declaraciones periódicas, registros formales y flujos de aprobación definidos.

Cronograma de transición que las organizaciones deben considerar

Para las organizaciones actualmente certificadas bajo ISO 37001:2016, la transición al estándar revisado seguirá un calendario definido:

• La transición estará disponible a partir de marzo de 2026
• Las nuevas certificaciones deberán seguir la versión 2025 desde agosto de 2026
• Todas las certificaciones existentes deberán alinearse antes de febrero de 2027
• Los certificados emitidos bajo la versión 2016 serán retirados a partir de marzo de 2027

Por ello, una preparación anticipada puede ser especialmente relevante para organizaciones que operan en entornos donde la certificación influye en procesos de contratación.

La implementación suele apoyarse en controles ya existentes

Una conclusión importante del webinar es que las organizaciones rara vez necesitan comenzar desde cero al implementar ISO 37001.

Muchas ya cuentan con controles relevantes en áreas como compras, auditoría interna, recursos humanos, canales de denuncia y supervisión financiera. En la práctica, la implementación suele centrarse en alinear estructuras existentes de gobernanza, más que en crear nuevos marcos desde cero.

Fortalecer la gobernanza y apoyar el posicionamiento institucional

Aunque las organizaciones generalmente no cuantifican directamente el retorno financiero de la certificación ISO 37001, las ponentes destacaron beneficios consistentes en términos de fortalecimiento de la supervisión de riesgos y credibilidad en entornos regulados.

La certificación puede ayudar a demostrar que los controles antisoborno están estructurados, monitoreados y verificados de forma independiente, reforzando la confianza de reguladores, socios y otras partes interesadas en el sector de loterías y juegos.

Accede al artículo completo de Insights y a la grabación del webinar

Un artículo de Insights más detallado, que incluye explicaciones ampliadas sobre las revisiones de ISO 37001:2025 y perspectivas prácticas de implementación compartidas por Flutter y Bally’s Intralot, está disponible para miembros Premium de digitalRG.

Los miembros Premium también pueden acceder a la grabación completa del webinar, que incluye análisis adicionales sobre expectativas de gobernanza, supervisión de terceros, integración de riesgos ESG en marcos antisoborno y planificación de la transición para organizaciones actualmente certificadas bajo ISO 37001:2016.

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